在五四青年節(jié)來臨之際,川投電力舉辦首屆“星青年 青年說”宣講大賽,來自公司本部及所屬企業(yè)、電廠的10名青年選手,共同講述新時(shí)代電力人“奮斗者 正青春”的故事,以下為故事節(jié)選:
傳承:與鋼鐵對(duì)話的青春
——百花灘電廠任顯淞與師傅韓玉力的傳幫帶故事
我是一名來自百花灘電廠的共青團(tuán)員、機(jī)械專責(zé),作為一名00后的水電檢修工,掌心似乎還殘留著機(jī)油的溫度,我觸摸的不僅是冰冷的鋼鐵,更是一代代匠人傳承的溫度。這份溫度,來自我的師傅——韓玉力。
第一次走進(jìn)百花灘水電廠的主廠房,巨大的水輪機(jī)組轟鳴作響,震得我心跳加速?!靶′?,接著!”韓師傅突然拋來一團(tuán)黑影。我慌忙接住,展開發(fā)現(xiàn)是副灰撲撲的手套,指節(jié)處油漬已浸成琥珀色。這副手套,是他的師傅傳給他的,用了五年的舊物,每一道磨損的紋路,都記錄著他與設(shè)備“對(duì)話”的痕跡。我接過的不僅是一副手套,更是一份責(zé)任——一種需要用心去傾聽、用雙手去守護(hù)的承諾。
“先學(xué)拆裝這個(gè)?!痹诘谝淮螀⑴c1號(hào)機(jī)組A級(jí)檢修現(xiàn)場(chǎng),師傅敲了敲銹蝕的壓力閥門,遞給我一把銅錘:“敲一敲,聽聽它在說什么?!蔽毅蹲×恕=饘贂?huì)說話?他示范著,銅錘輕敲閥體,銹跡簌簌脫落。悶響是金屬的咳嗽,清脆才是鋼鐵的笑聲。那一刻,我忽然明白——真正的工匠,不是靠蠻力征服鋼鐵,而是學(xué)會(huì)傾聽它的“語言”。
傳承不是守舊。我們要讓銅錘的敲擊聲與AI的運(yùn)算聲共鳴,讓老師傅的經(jīng)驗(yàn)與大數(shù)據(jù)相互印證。這才是新時(shí)代的工匠精神——既扎根于傳統(tǒng)的土壤,又向著創(chuàng)新的天空生長(zhǎng)。工匠精神的傳承,從來不是簡(jiǎn)單的“教與學(xué)”,而是一場(chǎng)跨越時(shí)間的對(duì)話。師傅傳給我的,不僅是一副手套、一把銅錘,更是一種與鋼鐵“交談”的方式。
青春賽道上的接力跑
——川投電力工會(huì)辦公室張海闊的初心故事
我曾經(jīng)是一名在籃球場(chǎng)上揮灑汗水的運(yùn)動(dòng)員,2022年進(jìn)入川投電力,現(xiàn)在是工會(huì)辦公室的“新隊(duì)員”。12年的職業(yè)籃球生涯教會(huì)我一件事:只要終場(chǎng)哨沒響,就必須拼到底!作為一名運(yùn)動(dòng)員,我曾無數(shù)次在賽場(chǎng)上跌倒又爬起,用汗水詮釋“永不言敗”。2022年退役后,當(dāng)我脫下3號(hào)球衣?lián)Q上藍(lán)色工裝時(shí),才發(fā)現(xiàn)這場(chǎng)轉(zhuǎn)型賽比想象中更難打。
從“扣籃筐”到“啃文字”,領(lǐng)導(dǎo)和同事成了我的“賽場(chǎng)教練”,從公文格式、紀(jì)要模板、通知起草、費(fèi)用報(bào)銷等簡(jiǎn)單的日常工作開始,手把手的教我、親力親為的幫我,讓我成為能獨(dú)擋一面完成工作的多面手。我明白了:真正的賽場(chǎng)上,是帶著拼搏的基因,在新的賽道上重新起跑,打出屬于自己的最強(qiáng)音!
我曾以為,人生的最高光環(huán)就是舉起冠軍獎(jiǎng)杯。直到加入川投電力后,才發(fā)現(xiàn)人生賽場(chǎng)上還有更值得追逐的“得分”——在這里,黨員同志們頂著40℃高溫?fù)屝蘧€路的背影,深夜留守值班室的燈光,抗洪搶險(xiǎn)的那一碗泡面,還有迎風(fēng)飄揚(yáng)的烈艷旗幟,讓我逐漸讀懂“為人民服務(wù)”的戰(zhàn)術(shù)精髓!也悄然改寫著我的人生劇本。2023年12月,我鄭重地向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書。如今我光榮的成為一名入黨積極分子。這一新的身份讓我開始重新審視自己——過去,我為球隊(duì)的勝利奔跑;現(xiàn)在,我要為職工的幸福“助攻”。
在籃球場(chǎng)上,最好的控球后衛(wèi)永遠(yuǎn)是“把機(jī)會(huì)傳給位置更好的人”。今年公司工會(huì)將以“組織、服務(wù)、關(guān)愛”為戰(zhàn)術(shù)板,在三個(gè)關(guān)鍵領(lǐng)域發(fā)起助攻:組織好職工勞動(dòng)技能大賽,營(yíng)造比學(xué)趕幫超的良好氛圍;開展好職工文體活動(dòng),豐富職工業(yè)余生活;開展好四季暖陽員工關(guān)愛行動(dòng),春送祝福、夏送清涼、秋送助學(xué)、冬送溫暖。今天的我,正在學(xué)習(xí)做黨和職工之間的“傳球手”——把黨的溫暖傳遞給職工,把職工的心聲傳遞給組織。從球場(chǎng)到職場(chǎng),從“運(yùn)動(dòng)員”到“服務(wù)員”,變的是身份,不變的是骨子里的“沖鋒”與“奉獻(xiàn)”。
無論身穿球衣還是工裝,我將在新時(shí)代賽道上重新起跑,“不負(fù)青春 不負(fù)韶華”,為職工服好務(wù)站好崗,爭(zhēng)取早日成為一名光榮的共產(chǎn)黨員。請(qǐng)組織放心,這局比賽,我一定拼盡全力!
指尖上的“財(cái)務(wù)溫度”
——川投電力財(cái)務(wù)管理部劉航欣的成長(zhǎng)故事
和川投電力公司的初見,是2020年8月,那年我23歲,是我們財(cái)務(wù)部門的“獨(dú)苗苗”:唯一的一名黨員,但是在黨組織強(qiáng)大的“引力”之下,已經(jīng)吸引、發(fā)展了兩名新黨員,同時(shí)還新增了一名入黨積極分子,大家一起紅心向黨,發(fā)光發(fā)熱。
如今,算盤珠子的清脆聲響已漸漸融入數(shù)據(jù)流的無聲奔涌,泛黃賬簿的墨香也悄然飄散在云端安身的電子矩陣,我這樣的青年財(cái)務(wù)黨員已經(jīng)站在了歷史與未來的交匯點(diǎn)上。
去年12月,我被借調(diào)到財(cái)務(wù)共享中心參與BIP系統(tǒng)的前期搭建和后期審批工作,從輾轉(zhuǎn)各個(gè)部門收集意見和建議,到審批流的構(gòu)建,測(cè)試,修正;從深入了解系統(tǒng)各板塊報(bào)銷邏輯,到不厭其煩地回答每一個(gè)業(yè)務(wù)人員的報(bào)銷問題,我一直努力在自己的崗位上彰顯黨員戰(zhàn)斗力,綻放屬于我的光芒。
指尖輕點(diǎn),云端流轉(zhuǎn),線上報(bào)銷系統(tǒng)已經(jīng)重構(gòu)了基層服務(wù)效率。當(dāng)我們凝視財(cái)務(wù)共享中心跳動(dòng)的數(shù)據(jù)星河,已經(jīng)逐漸明晰了數(shù)字化的未來圖景。這種新型管理模式不僅讓資金流動(dòng)更透明、資源配置更精準(zhǔn),更讓每個(gè)基層工作者感受到“指尖上的財(cái)務(wù)溫度”——這正是財(cái)務(wù)治理跨向未來的必經(jīng)之路。而這條路上,凝聚著我們每一位財(cái)務(wù)人團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的發(fā)展力量。
站在28歲的今天向后回望,我很慶幸與川投電力的相遇,在這里,財(cái)務(wù)報(bào)表中的每一個(gè)數(shù)字,都是企業(yè)生命的脈動(dòng);而每個(gè)借貸平衡的瞬間,都是對(duì)初心的完美復(fù)式記賬。未來的日子里,愿我們繼續(xù)以賬簿為箋,以計(jì)算器為筆,共同書寫屬于這個(gè)時(shí)代的財(cái)務(wù)詩篇。因?yàn)槲覀冎?,?dāng)萬家燈火點(diǎn)亮?xí)r,那璀璨中必定有我們撥動(dòng)的算珠在閃著屬于自己的光。